16 октября 2026, пятница
X Форум корпоративного обучения LBS
Начало:
Окончание:
Город: Москва
Адрес: офис «Академии бизнеса Б1» (Садовническая наб.,75,подъезд F2)
Организатор: LBS International Conferences
Добавить в календарь Google

Современные подходы к обучению сотрудников, эффективные EDTech‑решения и актуальные практики развития человеческого капитала будут обсуждаться на X Юбилейном форуме корпоративного обучения «HR-практика 2025-2026: обучение и развитие персонала».

Участники X Форума корпоративного обучения LBS будут обсуждать:

  • как HR‑руководители разных отраслей трансформируют подходы к обучению в условиях наступления эпохи ИИ,
  • возможности применения нейросетей и современных EdTech решений в образовательном процессе,
  • способы редизайна учебных программ под цифровую реальность.

На Форуме состоится воркшоп, где можно будет освоить применение ChatGPT и других LLM для автоматизации задач и повышения продуктивности сотрудников. А также будет представлен обзорный доклад по корпоративному обучению и цифровым компетенциям. 

Среди спикеров X Форум корпоративного обучения LBS:

  • Анна Боброва, HR-executive, более 25 лет экспертизы в сфере управления людьми;
  • Татьяна Гуськова, руководитель центра по развитию персонала региональной сети и федеральных площадок, «Мегафон»; 
  • Владислав Хилько, руководитель группы внутреннего обучения, Ozon;
  • Наталия Зыгмонт, директор по обучению, «Вкусно – и точка»;
  • Анна Иванова, автор и руководитель программы развития ключевых руководителей Московского транспорта, Правительство Москвы;
  • Александр Кудрявцев, заместитель директора департамента по работе с персоналом, «Россельхозбанк»;
  • Татьяна Халявина, руководитель центра развития цифровых компетенций, «Академия Ростеха»;
  • Надежда Шилова, руководитель управления по обучению массового сегмента, «Ростелеком»;
  • Роман Ледовский, менеджер направления обучения и развития персонала, группа «Черкизово»;
  • Леонид Потапов, руководитель программы по развитию системы обучения в сфере ИТАТ, «Газпром нефть»;
  • Виктория Панова, руководитель отдела развития и обучения, группа «Черкизово».

Форум завершит церемония вручения премии за достижения в области обучения персонала и развития человеческого капитала «Смарт пирамида 2025». 

Публикация носит справочно-информационный характер. Актуальная информация на сайте события: https://hrsummit.ru/hreduforum.

Смотреть новости и другие материалы о мероприятии.

Мероприятия по теме
HR-форум ИД «Коммерсантъ» х «Большие идеи»
ИД «Коммерсантъ» совместно с «Большими идеями» проводит HR-форум, где в центре внимания будет — новая логика рынка труда: дефицит кадров сменился дефицитом…
26 ноября 2026 ИД «Коммерсантъ»
VI Форум «Устойчивое развитие бизнеса, территорий и человеческого потенциала»
При поддержке Торгово-промышленной палаты Российской Федерации состоится VI Форум «Устойчивое развитие бизнеса, территорий и человеческого потенциала»…
15 октября 2026 LBS International Conferences
Статьи по теме
Аналитика и тренды гибкой занятости от SkillStaff
Платформа SkillStaff поделилась итогами отчета по спросу и предложению на российском рынке гибкой занятости интеллектуальных профессий за первое…
Ставка на внутренних лидеров: зачем создавать собственную академию директоров
«Лемана Про» выстроила систему карьерного развития, в которой управленческие позиции закрываются за счет внутренних кандидатов. Сегодня 100%…
Довести до автоматизма: чат-боты на работе в HR-отделе
«Лемана Про» нанимает по 18 тыс. сотрудников в год. Чтобы упростить отбор резюме и планирование собеседований компания внедрила чат-ботов. Это…
Карьерные стратегии поколений: как меняются приоритеты на рынке труда
Рекрутинговая компания Marksman провела исследование «Карьерные стратегии поколений». Эксперты выяснили, как россияне разных возрастов строят…
Новости по теме
Аналитикой по теме ранней подработки поделились в «Пятёрочке»: В ходе анализа поисковых запросов пользователей «Яндекса», связанных с трудоустройством…
Розничная торговля переживает период активного роста инвестиций в персонал: по данным «Авито Работа», в 2025 году число опубликованных вакансий в ритейле…
16 января 2026 «Точка продаж»
Российский рынок HR-tech продолжает уверенно расти: эксперты прогнозируют увеличение сегмента примерно на 15–20% в год. Компании активно внедряют искусственный…
Пиарщики, специалисты по информационной безопасности и упаковщики стали самыми востребованными профессиями в ритейле в 2025 году по темпам роста числа…
Материалы по теме
Аналитикой по теме ранней подработки поделились в «Пятёрочке»: В ходе анализа поисковых запросов пользователей «Яндекса», связанных с трудоустройством…
Розничная торговля переживает период активного роста инвестиций в персонал: по данным «Авито Работа», в 2025 году число опубликованных вакансий в ритейле…
Российский рынок HR-tech продолжает уверенно расти: эксперты прогнозируют увеличение сегмента примерно на 15–20% в год. Компании активно внедряют искусственный…
Пиарщики, специалисты по информационной безопасности и упаковщики стали самыми востребованными профессиями в ритейле в 2025 году по темпам роста числа…
Платформа SkillStaff поделилась итогами отчета по спросу и предложению на российском рынке гибкой занятости интеллектуальных профессий за первое полугодие…
«Лемана Про» выстроила систему карьерного развития, в которой управленческие позиции закрываются за счет внутренних кандидатов. Сегодня 100% директоров…
«Лемана Про» нанимает по 18 тыс. сотрудников в год. Чтобы упростить отбор резюме и планирование собеседований компания внедрила чат-ботов. Это помогло…
Рекрутинговая компания Marksman провела исследование «Карьерные стратегии поколений». Эксперты выяснили, как россияне разных возрастов строят профессиональные…
ИД «Коммерсантъ» совместно с «Большими идеями» проводит HR-форум, где в центре внимания будет — новая логика рынка труда: дефицит кадров сменился дефицитом…
При поддержке Торгово-промышленной палаты Российской Федерации состоится VI Форум «Устойчивое развитие бизнеса, территорий и человеческого потенциала»…
Осень 2026 года застает российский рынок труда в точке бифуркации. После нескольких лет острого кадрового голода и «гонки зарплат» индустрия находится…
Рынок труда переживает тектонические сдвиги. Пандемия осталась в прошлом, но ее последствия — тотальная переоценка сотрудниками работы и жизни, запрос…
Письмо в редакцию
Написать
Отправить