Конференция «Human. Обучение персонала» – экспертная площадка для HR-специалистов и руководителей, ориентированных на рост, развитие и индивидуальный подход в HR. Программа мероприятия включает в себя воркшопы, мастер-классы, дебаты и другие групповые форматы интерактивного обучения для прокачивания навыков с обратной связью от ведущих экспертов. Спикеры – руководители и директора направления обучения и развития персонала крупных компаний, в частности: «Ростелеком», сервиса Tutu.ru, X5 Group и других.
Ключевые темы Human Potok Conf 2025:
- Создание среды, способствующей обучению.
- Нейрообразование. научный подход к обучению.
- ИИ на службе обучения.
- Эра внутренних наставников.
- Построение обучения с нуля.
- Карьерные треки.
- Непрерывное обучение: «не отходя от кассы».
- Обучение на равных.
- Синхронизация бизнеса и обучения.
- Эволюция навыков T&D / L&D.
- Мобильное обучение.
- Геймификация.
- Корпоративные университеты и академии.
- Автоматизация процессов.
- Стоимость обучения.
- Оценка персонала.
- Soft, hard, meta skills.
- Мотивация под микроскопом.
- Решения для обучения персонала.
Среди спикеров Human Potok Conf 2025:
- Михаил Сартаков, архитектор образовательных систем X5 Group;
- Екатерина Попова, директор по персоналу Faberlic;
- Мария Духан, product team lead в «Ростелеком»;
- Маргарита Чернова, лидер отдела T&D в «Додо Пицца»;
- Яна Кизнер, руководитель направления обучения и развития в «Магнит Маркет»;
- Анна Галкина, T&D специалист в Lamoda;
- Ольга Копейкина, тренинг-менеджер бренда фешен-бренда Zarina;
- Азиза Асадова, руководитель сектора онбординга, обучения и ретеншена сотрудников в «Яндекс Доставка»;
- Евгения Борщ, директор по развитию культуры и лидерства «Лемана Про»;
- Полина Газизова, руководитель отдела обучения FMCG-бренда «Останкино»;
- Ольга Суглоб, ведущий HRBP FMCG-бренда «Черкизово»;
- Александра Осипова, менеджер образовательных проектов Kaspersky;
- Елена Пахомова, консультант по управлению персоналом и организационному развитию TuTu.ru;
- Надежда Ковальчук, руководитель отдела системы дистанционного обучения ювелирного ритейлера Sokolov;
- Дмитрий Королев, руководитель отдела обучения, ex-CoffeeLike;
- Ирина Комаровская, начальник отдела обучения, оценки и развития персонала сети спортивных товаров «Спортмастер»;
- Юлия Булгинова, директор по обучению коммерческим операциям маркетплейса Ozon;
- Александра Костырина, владелец образовательных программ корпоративного университета X5 Group;
- Елизавета Масленникова, руководитель отдела обучения торговой сети «Вкусвилл».
Дополнительные активности Human Potok Conf 2025:
- «Human Менторская»
Менторы за небольшими столиками готовы обсудить самые актуальные темы и вызовы в HR. Каждый участник сможет перемещаться от стола к столу, получая возможность пообщаться с разными экспертами. Участники смогут обсудить профессиональные проблемы и получить советы по различным вопросам в сфере HR. Это отличный шанс узнать новые точки зрения, обогатить свои знания и найти эффективные решения. - «Умные welcome-знакомства»
Возможность находиться и общаться с посетителями, которые максимально близки к вашей сфере деятельности, размеру компании и запросу. Специальный алгоритм заранее подбирает нужных людей в группы с похожими проблемами и вопросами, чтобы ваш нетворкинг был эффективным. Вы проведете короткие, но интенсивные групповые и индивидуальные встречи с другими участниками, сгенерируете идеи, найдёте решения проблем и разработаете новые подходы к работе.
Публикация носит справочно-информационный характер. Актуальная информация на сайте события: https://humanconf.ru/education/.
Смотреть новости и другие материалы о мероприятии.
