Рекламный баннер
13 июня 2025, пятница
Конференция «HR-Форум: «Новая реальность найма и современные тенденции охраны труда 2022»
Начало:
Окончание:
Город: Москва
Адрес: Отель AZIMUT Смоленская (ул. Смоленская,8,зал «Арбат 2»)
Организатор: ИД «Коммерсантъ»
Добавить в календарь Google

ИД «Коммерсантъ» приглашает принять участие в конференции «HR-Форум: «Новая реальность найма и современные тенденции охраны труда 2022».

Ключевые темы:

  1. Новая реальность найма.
  2. Кадровый дефицит и смена парадигмы подбора работников.
  3. Трансформации HR-департаментов и их функций.
  4. Новые технологии и инструментарий удержания ключевого персонала.
  5. Резервы производительности труда и социальное развитие как составляющие ESG-повестки, реализация комплексных программ по охране труда и здоровья.

Сессия 1. Главные тренды рынка труда РФ в 2022 году

Темы:

  • Новая реальность найма — что делать с работниками в условиях неопределенности?
  • Кадровый дефицит — как компаниям менять парадигмы подбора работников?
  • Настроения соискателей — как компаниям привлечь и удержать новых сотрудников?
  • Трансформации HR-департаментов и их функций. Новые технологии — новое понимание.
  • Инструментарий удержания ключевого персонала: социальный пакет, забота о здоровье, развитие обучения.
  • Резервы производительности труда: лучшие практики.

Спикеры:

  • Наталья Данина, главный эксперт hh.ru по рынку труда, руководитель направления клиентской эффективности,
  • Алексей Тихомиров, директор Департамента разрешительной деятельности и межведомственного взаимодействия, Минстрой России,
  • Светлана Исаева, директор по персоналу выксунского завода Объединенной металлургической компании,
  • Ольга Ворошилова, партнер компании Cornerstone,
  • Ксения Калинина, директор по работе с персоналом и организационному развитию FUN&SUN,
  • Антонина Зиновьева, HR BP ГЕРОФАРМ, и.о. директора по персоналу.

Сессия 2. Современные тенденции охраны труда 2022

Темы:

  • Социальное развитие (Social) является одной из основных составляющих ESG-повестки, на которую обращают внимание работники, органы власти и местные сообщества.
  • Медицинское обслуживание и медосмотры, доступность современных методов диагностики и лечения в регионах присутствия — важные факторы по охране здоровья работников.
  • Реализация комплексных программ по охране труда и здоровья позволяет работодателю минимизировать потенциальные риски утери работником трудоспособности, создает благополучную и безопасную рабочую среду и формирует лояльность со стороны работников.
  • Уроки, извлеченные из пандемии коронавируса, особо остро подчеркнули важность мероприятий, направленных на минимизацию рисков утери трудоспособности работников. Эффективные мероприятия получаются при тесном сотрудничестве ключевых функций управления — производство, охрана труда, управление персоналом.

Спикеры:

  • Иван Рыбаков, член рабочей группы по развитию корпоративных программ укрепления здоровья работников Комитета по охране здоровья Госдумы РФ, автор проекта Health Balance,
  • Алена Лысак, директор ДДПО компании «Смарта», член рабочей группы при Минтруде России,
  • Александр Кручинин, вице-президент по охране труда, промышленной безопасности, экологии и устойчивому развитию, ПАО «Полюс»,
  • Владислав Горбачев, председатель комиссии по охране труда и здоровья АМР,
  • Александр Екимов, директор по безопасности труда и охране здоровья Группы Компаний «Т Плюс».

Модератор сессий — Анастасия Мануйлова, корреспондент ИД «Коммерсантъ».

Актуальная информация на странице мероприятия: https://events.kommersant.ru/events/novaya-realnost-najma/.

 


Прямая трансляция конференции «Новая реальность найма и современные тенденции охраны труда 2022»:

Прямая трансляция конференции ИД Коммерсантъ «Новая реальность найма и современные тенденции охраны труда 2022»

 

Смотреть новости и другие материалы о мероприятии.

Мероприятия по теме
Конференция «Корпоративное обучение» от IMC
Удивительную связь можно провести между действиями компаний в период нестабильности и отделами обучения: большинство L&D департаментов не умеют договариваться…
11 сентября 2025 Inform Media Conferences
XIII Форум по цифровой трансформации HR и HR-технологиям
В рамках Летней сессии Саммита HR-Директоров в Москве состоится XIII Форум по цифровой трансформации HR и HR-технологиям HR Tech Forum. Это событие для…
Статьи по теме
Рынок труда в ритейле: аналитика зарплат за I квартал 2025 года
Начало 2025 года подтвердило сразу два тренда: растущий кадровый дефицит и борьбу работодателей за сотрудников на физические должности. Ритейл,…
Наставничество как инструмент развития компании
Наставничество в продажах – это не просто передача знаний, а процесс развития сотрудников, который требует осознанного подхода. Согласно исследованию…
Аналитика исследования «Обзор рынка труда и заработных плат 2024/25»
В 2024 году большинство работодателей (90%) столкнулись бизнес-вызовами. Прежде всего, компаниям приходилось решать вопросы по оптимизации расходов,…
Как предпринимателям взаимодействовать с зумерами, чтобы вместе достигать целей бизнеса
Регина Фасхеева, основательница SMM-агентства Fragency, поделилась своим опытом и важными акцентами работы с зумерами (представителями поколения…
Новости по теме
По данным опроса сервиса «Авито Подработка», 30% работников розничной торговли за последний год подрабатывали на постоянной основе. В свою очередь, по…
27 мая 2025 Auditorium CG
В Москве прошел IX Всероссийский форум по развитию внутренних коммуникаций Internal Communication Force, посвященный подходам и инструментам для повышения…
09 апреля 2025 «Точка продаж»
«Авито Работа» провела опрос среди 10 000 россиян, чтобы выяснить, какие преимущества они видят в работе в торговле. Опрос показал, что больше всего респонденты…
Специалисты и руководители HR-департаментов на февральском заседании Комитета по управлению человеческими ресурсами Ассоциации менеджеров по теме «Основные…
Материалы по теме
По данным опроса сервиса «Авито Подработка», 30% работников розничной торговли за последний год подрабатывали на постоянной основе. В свою очередь, по…
В Москве прошел IX Всероссийский форум по развитию внутренних коммуникаций Internal Communication Force, посвященный подходам и инструментам для повышения…
«Авито Работа» провела опрос среди 10 000 россиян, чтобы выяснить, какие преимущества они видят в работе в торговле. Опрос показал, что больше всего респонденты…
Специалисты и руководители HR-департаментов на февральском заседании Комитета по управлению человеческими ресурсами Ассоциации менеджеров по теме «Основные…
Начало 2025 года подтвердило сразу два тренда: растущий кадровый дефицит и борьбу работодателей за сотрудников на физические должности. Ритейл, склады,…
Наставничество в продажах – это не просто передача знаний, а процесс развития сотрудников, который требует осознанного подхода. Согласно исследованию McKinsey…
В 2024 году большинство работодателей (90%) столкнулись бизнес-вызовами. Прежде всего, компаниям приходилось решать вопросы по оптимизации расходов, бороться…
Регина Фасхеева, основательница SMM-агентства Fragency, поделилась своим опытом и важными акцентами работы с зумерами (представителями поколения Z). Понимание…
Удивительную связь можно провести между действиями компаний в период нестабильности и отделами обучения: большинство L&D департаментов не умеют договариваться…
В рамках Летней сессии Саммита HR-Директоров в Москве состоится XIII Форум по цифровой трансформации HR и HR-технологиям HR Tech Forum. Это событие для…
В рамках Летней сессии Саммита HR-Директоров в Москве пройдут III Практическая конференция «Рекрутмент» и и премия Recruitment Awards 2025, где ведущие…
Саммит «Бренд работодателя: лучшие стратегии и практики управления» и премия Employer Branding Awards 2025 стремятся к популяризации передовых практик…
Письмо в редакцию
Написать
Отправить