Рекламный баннер
27 ноября 2022, воскресенье
HR-форум «Современные реалии рынка труда РФ» ИД «Коммерсантъ»
Начало:
Окончание:
Город: Москва
Адрес: Лотте Отель Москва,зал «Сапфир»,2 этаж (Новинский бульвар,8,стр.2)
Организатор: ИД «Коммерсантъ»
Добавить в календарь Google

Актуальные вопросы рынка труда РФ обсудят эксперты HR сферы, представители бизнеса и государства на HR-форуме «Современные реалии рынка труда РФ»:

  • Как сохранить кадровые приоритеты компании в изменившихся условиях?
  • Какие стратегии поиска квалифицированных сотрудников являются наиболее эффективными?
  • За счет чего обеспечить стабильную производительность труда?

Новая экономическая реальность неизбежно влияет на российский рынок труда в 2022 году. В условиях ускорения инфляции и повышения расходов на сырье компаниям необходимо решать вопросы оптимизации ФОТ. Это возможно как за счет сокращений числа сотрудников, так и с помощью снижения затрат на способы материального стимулирования и различные корпоративные программы социальной поддержки. Одновременно с этим в различных отраслях сохраняется дефицит квалифицированных специалистов, что требует повышенного внимания к работе HR-департаментов и соблюдению грамотной долгосрочной кадровой политики компании.

Сессия 1. Современные реалии рынка труда РФ

Вопросы для обсуждения:

    • Мобилизационный рынок труда: аналитика.
    • Осень 2022 года на рынке труда: что нам говорит статистика.
    • Дефицит кадров на фоне безработицы — парадокс или традиция.
    • Новые реалии найма и увольнений — как соблюсти баланс.
    • Дистанционный труд и платформенная занятость — как оптимизировать рабочие процессы.
    • Какие топ-менеджеры могут быть максимально эффективными в условиях нестабильности.
    • Как реорганизовать корпоративные программы поддержки и стимулирования сотрудников.
    • Новости на рынке HR Tech: куда двигаться дальше.

Участники сессии:

    • Анастасия Мануйлова, корреспондент ИД «Коммерсантъ», модератор сессии;
    • Дмитрий Серебряков, основатель и CEO «Цифровой HR платформы»;
    • Ангелина Володина, старший аналитик службы исследований hh.ru;
    • Алексей Сапожников, адвокат (DE), партнер, руководитель отдела правовых и налоговых консультаций, генеральный директор ООО «Редль и партнеры»;
    • Алексей Рязанов, руководитель отдела корпоративных продаж «Сберздоровье»;
    • Дарья Роздобудько, менеджер по работе с ключевыми клиентами HRlink;
    • Владислав Быханов, партнeр рекрутинговой компании Cornerstone.

Сессия 2. Релокация — как, куда, зачем?

Вопросы для обсуждения:

    • Как сейчас выглядит география переноса бизнеса и релокации.
    • Эффективные практики по релокации бизнеса и сотрудников.
    • Последние тренды использования релокации при оптимизации работы компаний.
    • Как грамотно оформить процесс переезда сотрудника — юридические аспекты.

Участники сессии:

    • Анастасия Мануйлова, корреспондент ИД «Коммерсантъ», модератор;
    • Александр Шарапов, президент РГУД, президент Becar Asset Management;
    • Юлия Бабкина, директор по развитию в России и СНГ Range Developments;
    • Павел Ковшаров, основатель и генеральный директор сети активити парков Zамания.

Актуальная информация и регистрация на странице мероприятия: https://events.kommersant.ru/events/hr-forum-22-1/.

Смотреть новости и другие материалы о мероприятии.

Мероприятия по теме
VII Российский форум корпоративного обучения и Премия «Смарт-пирамида 2022»
Важнейшая встреча HR-руководителей по вопросам обучения и развития сотрудников – VII Российский форум корпоративного обучения и церемония вручения Премии…
07 декабря 2022 LBS International Conferences
GAME & LEARN 2022 – HR-конференция по корпоративному обучению и развитию персонала
GAME & LEARN 2022 – это HR-событие по трансформации корпоративного обучения: максимальная эффективность для бизнеса при ограниченных ресурсах!
18 октября 2022 B-FORUMS
Статьи по теме
Обсуждение угроз и возможностей для рынка труда и well-being сотрудников на конференции летнего HR-форума 2022 ИД «Коммерсантъ»
Дисбаланс спроса и предложения при явной стабилизации рынка труда и адаптации к новой ситуации, региональные диспропорции на рынке труда, импульс…
Covid-management: как эффективно управлять персоналом в условиях пандемии и не только
Управление персоналом никогда не было простым процессом — только с приходом «цифры» стали появляться решения, которые ориентируются на необходимую…
Как выстроить HR-процессы в компании, не создавая HR-отдел: имплант-рекрутмент
Современные российские компании активно прибегают к помощи бизнес-консультантов в различных сферах, включая управление человеческими ресурсами.…
Ставка на персонал
Люди – главный ресурс любой компании. Довольные, мотивированные и преданные сотрудники – результат грамотно выстроенной системы по подбору, управлению…
Новости по теме
08 сентября 2022 АКОРТ
В 2022 году крупнейшие торговые сети России увеличили инвестиции в обучение персонала по сравнению с предыдущим годом, показал проведенный АКОРТ опрос…
20 апреля 2022 «Точка продаж»
19 апреля 2022 г. пресс-служба крупнейшей торговой сети магазинов «у дома» в России сообщила, что количество самозанятых сотрудников в магазинах торговой…
13 апреля 2022 «Точка продаж»
Fix Price, крупнейшая в России сеть магазинов низких фиксированных цен, внедрила новую рекрутинговую систему полного цикла для автоматизации процессов…
22 октября 2021 «Точка продаж»
Исследовательский центр сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob поделился новым исследованием по рынку труда в fashion-ритейле по вакансии…
Материалы по теме
В 2022 году крупнейшие торговые сети России увеличили инвестиции в обучение персонала по сравнению с предыдущим годом, показал проведенный АКОРТ опрос…
19 апреля 2022 г. пресс-служба крупнейшей торговой сети магазинов «у дома» в России сообщила, что количество самозанятых сотрудников в магазинах торговой…
Fix Price, крупнейшая в России сеть магазинов низких фиксированных цен, внедрила новую рекрутинговую систему полного цикла для автоматизации процессов…
Исследовательский центр сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob поделился новым исследованием по рынку труда в fashion-ритейле по вакансии…
Дисбаланс спроса и предложения при явной стабилизации рынка труда и адаптации к новой ситуации, региональные диспропорции на рынке труда, импульс в HR…
Управление персоналом никогда не было простым процессом — только с приходом «цифры» стали появляться решения, которые ориентируются на необходимую в работе…
Современные российские компании активно прибегают к помощи бизнес-консультантов в различных сферах, включая управление человеческими ресурсами. Консалтинг…
Люди – главный ресурс любой компании. Довольные, мотивированные и преданные сотрудники – результат грамотно выстроенной системы по подбору, управлению…
Важнейшая встреча HR-руководителей по вопросам обучения и развития сотрудников – VII Российский форум корпоративного обучения и церемония вручения Премии…
GAME & LEARN 2022 – это HR-событие по трансформации корпоративного обучения: максимальная эффективность для бизнеса при ограниченных ресурсах!
Третья конференция «Поддержка, развитие и обучение персонала в новых реалиях», организуемая группой «Просперити Медиа» и порталом CFO-Russia.ru, пройдет…
Приглашаем на конференцию БИТВА ЗА IT 2022, где эксперты-практики в функциях HR и TeamLead поделятся кейсами и экспертизой, как находить и привлекать,…
Письмо в редакцию
Написать
Отправить