Рекламный баннер
02 марта 2024, суббота
7-я конференция конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
Начало:
Окончание:
Город: Москва
Организатор: CFO-Russia.ru
Добавить в календарь Google

В рамках седьмой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике» будут обсуждаться актуальные вопросы направления: как при цифровизации кадровых процессов минимизировать риск нарушений трудового законодательства, как обеспечить безопасность персональных данных, а также какие документы можно переводить в электронный вид и какие электронные подписи при этом использовать. Спикеры поделятся опытом внедрения кадрового электронного документооборота, а представители государственных органов расскажут об основных изменениях в трудовом законодательстве.

Ключевые пункты программы:

  1. Электронный документооборот и электронная подпись – 2022
    Илья Присяжнюк, заместитель начальника Управления электронного документооборота ФНС России, расскажет о концепции развития электронного документооборота в хозяйственной деятельности, новых форматах электронных документов, изменениях в законе «Об электронной подписи», а также о распределенном реестре машиночитаемых доверенностей.

  2. Круглый стол: «Развитие кадрового ЭДО в России»
    Представители обувного ритейлера ЭКОНИКА, пивоваренной компании «Балтика», аптечной сети «36,6», компании «Логлаб» и ОБИ Франчайзинговый Центр обсудят плюсы, минусы и риски ЭКДО, влияние санкций на его развитие, рассмотрят подготовительные этапы внедрения кадрового ЭДО: готовность к переходу, стоимость внедрения, подбор платформы и мотивацию сотрудников, а также проанализируют состояние рынка отечественного ПО.

  3. Барьеры при унификации HR-процессов и их последующей автоматизации в компании с большим количеством сотрудников
    Ирина Румянцева, начальник отдела по операционной поддержке работы с персоналом ОАО «Вымпелком», расскажет о том, какие барьеры возникают при унификации и автоматизации кадровых процессов, а также о причинах срыва дедлайнов план-графика проекта.

  4. Сокращение времени на рутинную работу с помощью автоматизации кадровых процессов и решения, позволяющие быстро реагировать на вводимые санкции
    Илона Ульянова, менеджер по кадровому консалтингу ОБИ Франчайзинговый Центр, расскажет о целях, которых можно достичь автоматизацией кадровых процессов, подходе к решению проблемы кадровой автоматизации, ПЭП и ее легализации, а также о том, как им удалось организовать работу компании за трое суток при удалении всех учетных записей и не потерять ни один документ.

Ключевые темы мероприятия:

  • ФНС России: электронный документооборот и электронная подпись в 2022 году.
  • Внедрение ЭКДО: как организовать работу проектной команды и определить процессы для автоматизации.
  • Какие риски возникают при переводе кадровых процессов и документов в электронный вид.
  • Какие барьеры возникают при унификации HR-процессов и их последующей автоматизации в компании с большим количеством сотрудников.
  • Как с помощью автоматизации кадровых процессов сократить время на рутинную работу.
  • 133 офиса и 1 HR-система: как с помощью «Личного кабинета» цифровизировать кадровые процессы и обеспечить их безопасность.

Среди спикеров:

  • Юлия Артамонова, руководитель проектов департамента управления услугами ОЦО Ростелеком;
  • Павел Козлов, первый проректор по корпоративным функциям и развитию Технической Академии Росатома;
  • Ольга Комарова, заместитель начальника департамента управления персоналом РЖД;
  • Илона Ульянова, менеджер по кадровому консалтингу ОБИ Франчайзинговый Центр;
  • Ксения Шульгина, руководитель функции организационного развития и вознаграждений аптечной сети 36,6;
  • Алла Бедненко, директор по персоналу и организационному развитию, ЭКОНИКА;
  • Алексей Покидов, руководитель сервисного центра по обслуживанию персонала, Северсталь-ЦЕС;
  • Ирина Румянцева, начальник отдела по операционной поддержке работы с персоналом Вымпелком;
  • Егор Соколов, начальник отдела автоматизированных систем управления Gazprom International;
  • Алексей Барков, бизнес-партнер по информационным системам HRIS региона Восточная Европа, пивоваренной компании «Балтика»;
  • Светлана Перелыгина, руководитель группы кадровой экспертизы ЛЕНТА;
  • Дмитрий Болотюк, директор по ИТ компании Логлаб;
  • Илья Присяжнюк, заместитель начальника управления электронного документооборота ФНС России.

Актуальная информация на сайте организаторов: https://www.cfo-russia.ru/meropriyatiya/hredo/archive/67156/.

Смотреть новости и другие материалы о мероприятии.

Мероприятия по теме
IX Международная бизнес-премия и конференция WOW!HR
Международная конференция бизнес-премия по управлению персоналом WOW!HR 2024 – площадка, которая собирает лучшие HR-проекты и успешные кейсы компаний в…
22 апреля 2024 WOW Group
HR-форум ИД «Коммерсантъ» «Тенденции рынка труда 2024»
Обсуждение тенденций рынка труда HR отрасли станет центром дискуссии мартовского HR-форума издательского дома «Коммерсантъ»: Какие стратеги найма персонала…
Статьи по теме
Первая занятость: коньюнктура рынка труда молодежи
Центр исследований платформы «Наймикс» (входит в ГК «Аметист Групп») провел изучение трендов и вызовов рынка труда молодых специалистов, в том…
Актуальные тренды в массовом подборе линейного персонала на пищевом производстве и в торговле
Кадровые вызовы нового времени сопровождаются трансформацией технологий к IT-решениям, растущей конкуренцией за линейный персонал, ростом зарплат…
Тренды развития розницы и запросы ритейла к соискателям в лекции «Карьера в ритейле и электронной коммерции»
С особенностями построения карьеры в ритейле и электронной коммерции слушателей познакомят руководители HR-служб крупнейших российских компаний.
Обсуждение угроз и возможностей для рынка труда и well-being сотрудников на конференции летнего HR-форума 2022 ИД «Коммерсантъ»
Дисбаланс спроса и предложения при явной стабилизации рынка труда и адаптации к новой ситуации, региональные диспропорции на рынке труда, импульс…
Новости по теме
26 февраля 2024 «Точка продаж»
В 2023 году российские компании на 58% чаще предлагают сотрудникам бонусы, способствующие их корпоративному благополучию, по сравнению с предыдущим годом.…
08 декабря 2023 «Точка продаж»
Почему важно выстраивать доверительные отношения и быть партнером бизнеса, какие вызовы в обучении стоят перед Ozon, что важно понимать для удержания лучших…
«Перекрёсток» начал принимать старшеклассников на работу: устроиться в в торговую сеть на позицию сборщиков онлайн-заказов могут молодые люди в возрасте…
19 декабря 2022 «Точка продаж»
Вопрос о наращивании ИТ-ресурсов через внешних подрядчиков в условиях новой экономической реальности вновь актуален. Каждая вторая ИТ-компания работает…
Материалы по теме
В 2023 году российские компании на 58% чаще предлагают сотрудникам бонусы, способствующие их корпоративному благополучию, по сравнению с предыдущим годом.…
Почему важно выстраивать доверительные отношения и быть партнером бизнеса, какие вызовы в обучении стоят перед Ozon, что важно понимать для удержания лучших…
«Перекрёсток» начал принимать старшеклассников на работу: устроиться в в торговую сеть на позицию сборщиков онлайн-заказов могут молодые люди в возрасте…
Вопрос о наращивании ИТ-ресурсов через внешних подрядчиков в условиях новой экономической реальности вновь актуален. Каждая вторая ИТ-компания работает…
Центр исследований платформы «Наймикс» (входит в ГК «Аметист Групп») провел изучение трендов и вызовов рынка труда молодых специалистов, в том числе и…
Кадровые вызовы нового времени сопровождаются трансформацией технологий к IT-решениям, растущей конкуренцией за линейный персонал, ростом зарплат и падением…
С особенностями построения карьеры в ритейле и электронной коммерции слушателей познакомят руководители HR-служб крупнейших российских компаний.
Дисбаланс спроса и предложения при явной стабилизации рынка труда и адаптации к новой ситуации, региональные диспропорции на рынке труда, импульс в HR…
Международная конференция бизнес-премия по управлению персоналом WOW!HR 2024 – площадка, которая собирает лучшие HR-проекты и успешные кейсы компаний в…
Обсуждение тенденций рынка труда HR отрасли станет центром дискуссии мартовского HR-форума издательского дома «Коммерсантъ»: Какие стратеги найма персонала…
XII Практический HR-форум «Мотивация и внутренние коммуникации» будет посвящен актуальным практикам мотивации сотрудников и кейсам из опыта построения…
Применение коучинга для удержания топ-менеджеров, развития сотрудников и управления талантами, менторинг и наставничество в эпоху человекоцентричности,…
Письмо в редакцию
Написать
Отправить